3月22日，煉鐵廠組織黨員干部集中傳達學習陜鋼集團“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”干部培訓班精神。

       會上詳細解讀了干部培訓班(第一期)精要內容，重點解析了“奮戰(zhàn)雙目標”“夯實雙掛鉤”“嚴格四類層”的深刻內涵，并學習了評論員文章《實干是硬道理》。

       會議要求，一是要始終堅持“一切為了陜鋼發(fā)展 一切為了員工幸福”的企業(yè)價值觀，深刻理解陜鋼國企改革“三年行動”的深層內涵和核心要義，“打通改革最后一公里”，認真做好會議精神傳達，向全體職工講清楚、說明白，讓全體干部職工走出“舒適區(qū)”，樹立“效益決定收入、貢獻決定薪酬”的新思想、新觀念，將思想統(tǒng)一到奮戰(zhàn)“雙目標”上來，堅定改革信心，樹立必勝信念，激發(fā)智慧活力，全力奮戰(zhàn)“雙目標”;二是深入開展黨史學習教育，制訂黨史學習教育課件，常態(tài)化利用晨會、晚會組織黨員干部開展專題學習，引導黨員干部“學黨史 悟思想 辦實事 開新局”，把黨史學習教育與企業(yè)發(fā)展歷程、國企改革相結合，引導干部職工圍繞陜鋼集團“十四五”發(fā)展“一體兩翼千萬噸鋼千億產(chǎn)業(yè)集群”規(guī)劃，全力投身企業(yè)改革發(fā)展;三是要認真落實好“嚴格四類層”要求，精心做好績效考核、薪酬分配基礎管理工作，落實好集團和公司各項要求，確保全體員工積極支持改革、參與改革，保證改革發(fā)展大局穩(wěn)定;四是全體干部職工要始終保持昂揚向上的奮斗姿態(tài)，拉滿弓、鉚足勁，當先鋒、打主力，緊盯鐵前降本增效、關鍵指標提升、員工專業(yè)技能提升等重點工作，轉變觀念、腳踏實地，扛死肩、硬負責，端牢“三個著力點”，全力打贏“三大翻身仗”，助力陜鋼早日實現(xiàn)“打造中國西部最具競爭力的高端鋼鐵材料服務商，建成美麗幸福新陜鋼”美好愿景。