“用實際行動為自己提供平臺。”“銳意不失，堅忍不拔，厚積薄發(fā)而進知”“干什么并不重要，干的好不好才重要”……會上五位優(yōu)秀學生代表在現(xiàn)場分享了自己取得階段性成功的秘訣。他們的共同經驗就是腳踏實地、強烈的上進心和高度的責任心。

會上，公司總經理劉安民結合自己工作經歷與大家分享了寶貴經驗。“像釘釘子一樣，一錘接著一錘，將基礎打牢固。”這句話深深的印在了我的腦海里。大學畢業(yè)的我們，在進入龍鋼公司后，雖然分配到一線最底層，難免心里會有落差。但是無論我們在哪兒工作，即使是一個自我感覺不起眼的崗位，都有我們要學習的東西和銘記在心的經歷。我們現(xiàn)在要做的就是將基層簡單的工作用心做、精心做，學好本事，打好基礎，厚積薄發(fā)，為以后的成功之路奠定堅實的基礎。

“我們公司領導和相關部門已經為選擇將自己的青春奉獻給龍鋼公司的大學生們做出了職業(yè)生涯規(guī)劃，開通了五條晉升通道，并專門為大學生們設立了部分崗位，讓你們能快速成長，成為企業(yè)轉型發(fā)展期最需要的人才。”龍鋼公司董事長郗九生在最后作了會議總結并當場表態(tài)。

在現(xiàn)場聽到這振奮人心的消息，我激動萬分，能成為龍鋼大家庭里的一員，我覺得我是非常幸運的。

進入龍鋼公司之前，我在商場當過導購、擺過地攤。當時的我不愿和別人說我是本科畢業(yè)的大學生，認為文憑就是一張廢紙。剛到高爐上班，我產生了和之前同樣的想法。但是慢慢地，在干好自己的本職工作之余，我有時幫同事們寫材料、寫稿件，并協(xié)助副工長完善班組管理建設臺賬。不僅出色的完成了這些任務，也得到領導和同事的夸獎，讓我覺得自己終于有一點用武之地了。作為一名上料工，開始時我認為自己的崗位職責很簡單，只要確保燃料順暢進爐就好了，至于煉出的鐵水怎么樣，就與自己無關了。但有一個上料同事轉到銷售后，他告訴我上料工就是半個工長，原燃料的比例波動、水分變化都會影響到鋼材的質量，影響禹龍的品牌價值。聽了他的一席話，我恍然大悟，深感上料工責任之重大。于是我下定決心要當好每班差，將自己的所學應用到實際工作中。班中按照配比，認真盯對每一批入爐的原燃料批重，布料角度及布料時間的變化情況，發(fā)現(xiàn)異常問題自己能處理的就及時處理，不能處理的就上報班長，確保爐況順行，生產出優(yōu)質的鐵水，為龍鋼明天的騰飛竭盡自己所能。

進廠的大學生是龍鋼的動脈，動力源泉。我們煉鐵廠黨政負責人在內部大學生座談會上強調到“能干就有位，有為才有位。”足見企業(yè)從上到下對我們在職大學生的關心和關愛，所以我們要將我們的夢想照進龍鋼，在工作中好學勤問，發(fā)揮自己的優(yōu)勢，奮力拼搏，為自己創(chuàng)造前途，續(xù)寫我們的鋼鐵夢和禹龍夢。